为进一步深化我院职业教育教学改革，积极推动学术课题研究，不断提升科研管理水平，拓展育人实践内涵，根据菏职院字〔2020〕107号《菏泽职业学院科研创新团队建设实施办法》文件精神，结合我院中长期战略规划方案，现将成立菏泽职业学院科研创新团队（以下简称科创团队）等事宜通知如下：

一、科创团队组建基本要求

（一）科创团队一般不少于5人，团队成员的研究方向要相对集中，专业结构、年龄层次布局要比较合理。每位教师原则上只能参加1个团队，团队中45岁以下的中青年教师要不少于60%。

（二）团队全体成员近5年，需要取得以我院为第一产权单位，在本研究领域省级以上学术期刊发表的学术研究论文、参与的市（厅）级以上科研课题、参编的学术著作、授权的国家专利等科研成果不少于5项。其中E类以上学术期刊论文、学术著作或者应用新型国家专利等成果不少于1项。

二、科创团队带头人基本条件

（一）学术视野宽，学术造诣深，协调能力强，能科学把握团队的研究方向，在团队中具有较强的凝聚力。年龄不超过55周岁，具有副教授以上职称（或博士学位）的我院在职教师。鼓励40周岁以下青年教师担任科创团队带头人。

（二）团队带头人近5年，至少要有一次主持省部级及其以上科研项目的经历，或着实际主持过一次研究经费已到位的横向课题（人文社科类的不少于2万元、自然科学类的不少于8万元）。

（三）获得过至少一次省部级及以上科研成果奖励。

科创团队实行带头人负责制，组成成员可以来自单一学科，也可以来自交叉学科。团队内部的组织架构、决策机制、经费、成果管理等，由团队带头人会同团队成员研究确定。团队带头人要根据团队建设目标，填写《菏泽职业学院科研创新团队建设申请书》于3月12日下午5点前将电子版发送至hzzyxykyc822@163.com,纸质版交创业楼科研处822室，联系人汤金毅，电话：3618205。

                               科研处

                                2021年3月5日